
성과를 247% 향상시킨 전략적인 풀 퍼널 광고 캠페인을 통해 도쿄 내 영어 학교 확장을 위한 잠재 고객 확보 목표를 초과 달성했습니다.
IGNITE는 데이터 기반 광고 전략을 통해 일본 전역에 외국인 근로자를 파견하는 인력 대행사를 지원했습니다.소셜 미디어 광고에 집중하고 추천 시스템을 구현함으로써 채용당 비용을 10만 엔 이상에서 단 5,000엔으로 줄이고 2주 만에 채용을 확보할 수 있었습니다.
고객은 특히 빠른 처리가 필요한 긴급한 상황에서 직원 한 명을 고용하는 데 10만 엔 이상을 지출하는 경우가 많았습니다.
우리는 긴급한 채용 활동을 소셜 미디어로 전환했습니다. 지역 타겟팅 및 개인 기반 광고 캠페인을 사용하여 후보자를 더 빠르고 저렴한 비용으로 찾을 수 있었습니다.이러한 접근 방식을 통해 지속적으로 신입 사원이 평균 5,000엔에 달했습니다.
고객은 종종 촉박한 마감일과 대규모 그룹을 신속하게 고용해야 하는 상황에 직면했습니다. 때로는 단 1주일에 10명 이상의 직원을 고용하기도 했습니다.
구인 플랫폼에 의존하는 대신 페이스북과 인스타그램을 통한 선제적 광고를 활용했습니다.이러한 플랫폼을 통해 사용자에게 보다 직접적으로 다가갈 수 있었고, 캠페인 한 번에 단 2주 만에 14명의 신규 채용을 창출할 수 있었습니다.
기존 광고는 인구가 적어 가시성이 제한적이었던 일본 시골 지역에서 고객을 모집해야 했습니다.
우리는 입소문과 소셜 공유를 통해 광고 도달범위를 확대하기 위해 인센티브 기반 추천 프로그램을 도입했습니다.이를 통해 노출이 적은 지역에서도 광고의 관심을 끌 수 있었습니다.
지원서를 받았음에도 불구하고 고객은 후보자가 일치하지 않아 어려움을 겪었고, 이로 인해 시간 낭비와 채용 비용이 증가했습니다.
면접 평가 기준을 명확히 하고 보다 철저한 서류 심사를 실시하여 지원자 전형 프로세스를 최적화했습니다.이를 통해 불일치가 최소화되고 전반적인 채용 효율성이 향상되었습니다.
소셜 미디어에서 개인별 타겟팅을 사용하여 긴급한 상황에서 채용 비용을 채용인당 10만 엔에서 5,000엔으로 대폭 절감했습니다.
신속한 광고 및 지원 후속 조치를 통해 고객은 단 2주 만에 14명의 직원을 고용했습니다.
새로운 추천 시스템 덕분에 이전에는 기존의 채용 캠페인의 영향을 받지 않은 농촌 지역 후보자에게 광고가 게재되었습니다.